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Methodological Competence
kennen die zugrunde liegenden Rechtsquellen sowie die einschlägigen Werke aus der Literatur.
verstehen die Grundstruktur der einzelnen Rechtsquellen;
sind in der Lage die zugrunde liegenden Rechtsquellen entsprechend auszulegen.
lösen unter Heranziehung der gesetzlichen Grundlagen und der einschlägigen Literatur praktische Fälle.
vergleichen unterschiedliche Vertragstypen und ermitteln Gemeinsamkeiten und Unterschiede.
erarbeiten selbstständig unter Heranziehung der gesetzlichen Grundlagen und der einschlägigen Literatur verschiedene Vertragstypen.
beurteilen praktische Fallkonstellationen im Hinblick auf die Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften im Bereich des Öffentlichen und Zivilrechts.
Professional Competence
kennen das Rechtssystem Liechtensteins und des EWR;
kennen die Funktionen, die Voraussetzungen, die Wirkungsweisen und Risiken rechtsgeschäftlichen Handelns;
kennen die wirtschaftsrelevanten Themen der vertraglichen und ausservertraglichen Haftung und des Sachenrechts.
erläutern die Unterschiede zwischen dem Öffentlichen und dem Privatrecht;
beschreiben die spezifischen Risiken im B2C und B2B Bereich.
wenden die erlernten theoretischen Grundlagen bei der Lösung von praktischen Fällen an.
analysieren Vertragstypen und ermitteln Gemeinsamkeiten und Unterschiede.
erarbeiten selbstständig verschiedene Vertragstypen.
wählen geeignete Lösungsstrategien unter Berücksichtigung spezifischer Vorgaben.
Personal Competence
stellen die eigene Handlungsfähigkeit in einer Situation des Informationsüberflusses sicher
Social Competence
geben konstruktives Feedback und beurteilen die eigene Leistung sowie die Leistungen anderer
arbeiten und kommunizieren als Teil eines Teams
gehen mit verschiedenen Sichtweisen zur gleichen Problematik konstruktiv um
vertreten den eigenen Standpunkt im Rahmen einer Gruppenarbeit und der zugehörigen Diskussion
Methodological Competence
verstehen und verorten wissenschaftliche Literatur
wenden das Gelernte auf Fragestellungen in Case Studies an.
führen eine eigenständige Literaturrecherche durch
teilen die Beantwortung von Fragestellung sinnvoll in der Gruppe auf und koordinieren die Arbeit
können die zentrale wissenschaftliche Literatur identifizieren
evaluieren Ausarbeitungen von anderen Gruppen kritisch
wenden Lehrinhalte bei der Bearbeitung und Lösung von Case Studies an und können diese im Bereiteren Kontext einordnen
erarbeiten und halten Präsentation zu fachlichen Fragestellungen
gehen bei der Vorbereitung in knapper Zeit effizient mit Informationsüberfluss um
bewerten der Leistung von anderen Studierenden sowie Einordnung der eigenen Leistung
Professional Competence
geben Modelle der Strategischen Planung, Kontrolle, Organisation wieder
nennen die Ursachen für die Motivation von Menschen und stellen dar, wie Führungskräfte diese umsetzen
kennen Aufgaben des Marketingverantwortlichen
haben eine Vorstellung von Wissenschaft / wissenschaftlichem Arbeiten
kennen die wichtigsten Informationsquellen für wissenschaftliche Literatur
verstehen die Rolle des Unternehmens in der Wirtschaft
beschreiben das Unternehmen als soziales System
erörtern Managementprozesse im Spannungsfeld zwischen Umweltanforderungen und unternehmensinternen Strategien und Aktivitäten
erklären theoretische Modelle und zeigen deren Zusammenhang zu Beispielen aus der Praxis auf
verstehen die Grundlagen der Motivation und Führung von Menschen
verstehen die grundlegende Elemente und Dynamiken der Teamarbeit
ordnen den erlernten Stoff in einen breiteren Kontext ein
wenden theoretische Modelle auf Aufgabenstellungen und Beispiele aus der Praxis an
wenden die Grundlagen der Modelle der Strategischen Planung, Kontrolle, Organisation an
analysieren Case Studies und wenden theoretische Modellen zur Ausarbeitung von Lösungen an
adaptieren und entwickeln Strategien
beantworten und argumentieren die Fragestellungen aus den Case Studies
schätzen die Wichtigkeit einzelner Inhalte ein und bringen diese in die Gruppe ein
identifizieren und evaluieren Positionierungsmöglichkeiten des Unternehmen im Unternehmensumfeld
Personal Competence
Kein Schwerpunkt dieser LV
Social Competence
nehmen Argumente von Mitstudierenden wahr und auf
arbeiten in Gruppen gemeinsam an der Lösung kleiner Fallbeispiele
beurteilen die Lösungen von Kollegen, bewerten diese relativ zur eigenen Lösung
vertreten und verteidigen die eigene Lösung im Lichte von Kritik
Methodological Competence
geben die Grundtypen finanzwirtschaftlicher Modelle wieder
erläutern und interpretieren die Annahmen in diesen Modellen
wenden grundlegende Modelle im Bereich der Finanzwirtschaft auf neue Situationen an,
berechnen Zeitwerte beliebig strukturierter Zahlungsströme
vergleichen alternative Finanzierungsformen, identifizieren Ähnlichkeiten
erfassen die Konzepte der arbitragefreien Bewertung sowie der Bewertung über Erwartungswerte
beurteilen, ob bestimmte Bewertungsmodelle in konkreten Situationen anwendbar sind und wählen geeignete Modelle in idealtypischen Situationen aus
Professional Competence
kennen die wichtigsten Instrumente der Unternehmensfinanzierung sowie Grundtypen von Derivaten
verstehen die wichtigsten Verfahren der Investitionsrechnung unter Sicherheit und unter Risiko,
erläutern die Funktionsweise der wichtigsten Finanzkontrakte,
verstehen die theoretischen Grundlagen von Entscheidungen von Entscheidungen unter Risiko,
beschreiben die wichtigsten Unternehmensbewertungsmodelle
berechnen Kapitalwert, Internen Zinssatz (Rendite) und Annuität,
erstellen Gewinn-/Verlustdiagramme aus Kontraktbeschreibungen,
wenden Zinsstrukturkurven korrekt an
identifizieren die Bestandteile von zusammengesetzten Zahlungsströmen,
decken die Grundtypen von Finanzinstrumenten in hybriden Finanzierungsformen auf,
analysieren die finanziellen Auswirkungen unternehmerischer Entscheidungen
entwickeln neue Finanzprodukte aus Basisbausteinen,
konstruieren Gesamtpositionen in Gewinn-/Verlustdiagrammen
bewerten Investitionsprojekte und beurteilen deren Vorteilhaftigkeit,
beurteilen die Vorteilhaftigkeit von Finanzierungsformen in idealtypischen Situationen,
beurteilen die Eignung von derivativen Finanzinstrumenten für einfache Einsatzzwecke,
bewerten Derivate in einfachen Modellen,
ermitteln Unternehmenswerte in einfachen Settings
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